OS 9 ERROS MAIS COMUNS QUE TE AFASTAM DE UM EMPREGO


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Artigos sobre moda

OS 9 ERROS MAIS COMUNS QUE TE AFASTAM DE UM EMPREGO

OS 9 ERROS MAIS COMUNS QUE TE AFASTAM DE UM EMPREGO

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Hoje de manhã, fiz parte do painel de palestrantes do ISCAP para fazer com que os universitários percebam como devem projetar a sua imagem de forma a trabalhar bem o seu personal branding, na procura ativa de trabalho. As evidências científicas têm mostrado o quão importante a linguagem não verbal é no nosso percurso profissional.

Mais de 2000 gerentes de recursos humanos, nos Estados Unidos da América, participaram no estudo CareerBuilder, publicado no Business Insider, e mencionaram os 9 nove fatores, que se seguem, como sendo os mais dissuasores na promoção de um empregado. A democratização da moda e a maior tolerância e respeito pela diferença no local de trabalho nem sempre são sinónimos de uma imagem profissional bem aceite pelas hierarquias, que ainda resistem em induzir promoções nos colaboradores que não apresentem uma imagem cuidada e profissional. Ressalvo que cada caso é um caso e que o contexto deve de ser analisado com acuidade. Tudo depende do tipo de empresa e do cargo que nela ocupas.

 

 

 

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44% revelaram serem menos propensos a promover um colaborador que usasse roupas provocadoras no trabalho.

 

 

 

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43% demonstraram ser muito resistentes à facilitação da promoção de um colaborador que usasse roupas enrugadas.

 

 

 

 

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32% aferiram serem bastante resistentes à ideia de promoção de um colaborador que usasse um piercings não-tradicionais.

 

 

 

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27% eram menos propensos a promover um colaborador que fosse vestido para o local de trabalho de forma demasiado informal.

 

 

 

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27% assumiram serem menos propensos a promover um colaborador com tatuagens visíveis.

 

 

 

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25% manifestaram muitas reticências em promover um colaborador com um penteado pouco profissional.

 

 

 

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24% eram menos propensos à promoção de um colaborador com mau hálito constante.

 

 

 

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21% atestaram ser muito céticos em relação à promoção de um empregado que usasse demasiado perfume ou colónia.

 

 

 

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15% revelaram não serem adeptos de uma promoção de uma colaboradora que usasse demasiada maquilhagem.

 

 

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